2024 Autor: Steven Freeman | [email protected]. Última modificação: 2023-12-17 08:19
Bobby Paul Edwards, 53 anos, se declarou culpado de forçar um de seus funcionários com deficiência mental a trabalhar mais de 100 horas por semana sem remuneração.
Conforme revelado em uma reportagem do site online da revista People, Edwards, gerente de restaurante do estado da Carolina do Sul, abusou de John Christopher Smith, 30, por um período de aproximadamente cinco anos. anos.
As informações compartilhadas pela publicação acrescentam que Smith trabalha no restaurante desde os 12 anos de idade, onde realiza tarefas como limpar mesas, lavar pratos e cozinhar.
Os abusos contra o trabalhador afro-americano começaram em 2009, quando Edwards se tornou o gerente do estabelecimento. Primeiro, ele aumentou o horário de trabalho, depois parou de pagar e começou todo tipo de abuso físico contra o jovem, como bater nele com cintos e panelas ou queimar a pele com utensílios quentes.
Smith, que sofre de atraso no desenvolvimento cognitivo, revelou a uma rede local que nunca quis denunciar seu empregador por se sentir intimidado. Os abusos ocorreram até 2014, quando a polícia prendeu Edwards após receber inúmeras queixas de abuso contra o jovem.
"O combate ao tráfico de pessoas e trabalho forçado é uma das maiores prioridades do Departamento de Justiça e esta confissão de culpa reflete nosso compromisso com a busca de justiça para as vítimas de tráfico de seres humanos", disse o procurador - geral John Gore através uma afirmação.
Depois de aceitar a culpa pelas acusações contra ele, Smith pode enfrentar uma sentença de até 20 anos de prisão.
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